【通讯员：乔增辉】12月5日下午，学院2023年度职称评审工作会议在敏行楼201阶梯教室召开。党委副书记董娣出席会议，各相关职能处室负责人以及全体专业技术人员参加会议。会议由组织人事处处长李延玲主持。
会上，李延玲处长宣布郑州市人力资源和社会保障局《关于公布2023年度新设立及名称变更中高级职称评审委员会的通知》（郑人社办〔2023〕352号）、《郑州财税金融职业学院关于调整职称工作领导小组成员的通知》，并公布了学院2023年度职称评聘计划和评审工作日程安排。组织人事处副处长邓亚妹、教务处副处长周艳丽、科研外事处白若羽科长分别就资历资格、教学业绩、科研业绩三个方面，对学院《关于2023年度有关职称评审政策的说明及补充规定》及学院《高校教师系列职称评审推荐量化积分办法（修订版）》进行了详细解读。
董娣副书记在总结讲话中指出，职称工作是学校人才队伍建设中的一件大事，事关教职工切身利益、事关学院“双高”建设，涉及面广、关注度高、政策性强，必须高度重视、周密安排。就做好今年的职称评审工作，她提出三点要求：一是认真学习研究，吃透政策精神，全力做好申报推荐工作。各相关职能部门要把今年职称评审的相关政策理解到位、传达到位、宣传到位，让教师了解政策、熟悉政策，认真高效地完成申报推荐工作。二是严格规范程序，强化服务意识，确保工作高效有序推进。各相关职能部门要树立时间节点意识，规范有序推进各项工作，强化服务意识，妥善处理工作中遇到的矛盾和问题。三是严明纪律规矩，严肃执纪问责，确保评审公开公平公正。讲话的最后，董书记强调，各位老师要对照评审条件，提前谋划，坦然面对职称政策的新变化、新挑战，补短板、强弱项，要赢得优势、赢得主动、赢得未来。【审核：李延玲/摄影：乔杨】
