【通讯员：刘俊兰】为深化产教融合、精准对接企业用人需求，2025年4月21日，会计学院骨干教师毛宇慧、李艳青、刘俊兰赴河南中原人力资源服务有限公司开展访企拓岗专项行动。此次活动旨在调研企业人才需求，优化人才培养方案，探索校企协同育人新路径。

河南中原人力资源服务有限公司成立于2008年，是一家专注于人力资源服务的企业，为国内外企业提供人力资源全流程外包、人力资源派遣、公共事业单位考试、灵活用工、国际人才招聘等多样化服务。目前，企业有人力资源服务、财务战略咨询、产业园运营、职业技能培训、考务服务和国际投资六大业务板块。服务网络覆盖全省18个地市，年均服务企业超万家。

座谈会上，企业负责人详细介绍了当前人力资源服务行业对复合型人才的需求，尤其是具备财税合规管理、数据分析能力及现代办公技能的专业人才缺口。双方围绕“数字化转型背景下的人力资源服务创新”展开深入交流，企业提出希望校方强化“财税+人力资源”交叉课程模块，培养既懂薪酬核算又熟悉劳动法规的复合型人才。会计学院教师团队介绍了我院的专业设置和办学特色、人才培养和招生就业等情况。

此次访企拓岗行动是学院落实教育部“访企拓岗促就业”专项行动的重要举措，通过“走出去、请进来”的双向互动，进一步夯实了校企合作基础，为构建“教育+产业”融合发展新格局提供了实践支撑。

通过这次交流，一方面，教师能够精准把握行业最新动态、企业用人标准和岗位技能需求，从而将这些前沿信息融入教学内容，优化课程设置，使学生所学知识与市场需求无缝对接；另一方面，访企过程中建立的校企沟通桥梁，能为学生提供更多实习、就业机会和职业发展指导，让学生提前了解职场环境、企业文化和工作流程，明确自身职业规划方向，增强就业竞争力，同时也为企业输送适配人才，实现校企生三方共赢，推动教育链、人才链与产业链、创新链的有机衔接。【审核人：董昕】