【通讯员：李伊平】2022年5月，会计学院召开高水平专业群建设工作会议，旨在进一步推进专业群建设，提升人才培养质量与学校竞争力。会议重点讨论并完善了高水平专业群激励机制，为专业群的持续发展注入新动力。

会上，会计学院副院长吕永霞与各专业负责人深入探讨了当前专业群建设面临的挑战与机遇。为了充分调动教师积极性，激发专业群建设的活力，会议决定对现有激励机制进行全面优化。新机制将加大对在专业建设、课程改革、教学成果等方面表现突出的团队与个人的奖励力度。此外，激励机制还注重对教师职业发展的支持，通过提供更多的培训、交流与科研机会，助力教师提升专业素养与教学能力。这一系列举措不仅有助于吸引和留住优秀人才，更将推动学校高水平专业群建设迈向新台阶。

此次会议的召开，为我校高水平专业群建设明确了方向，完善的激励机制将为专业群建设提供有力保障，助力学校在教育教学改革中取得更大突破。【审核人：董昕】