锐意进取、团结一致，开创精神文明建设新局面---我院召开2017年精神文明建设工作专题会议

会议指出，2017年全院精神文明建设工作的总体要求是：深入贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神，以迎接党的十九大胜利召开为契机，以学习宣传党的十九大精神为主要任务，深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，坚持围绕中心、服务大局，以培育和践行社会主义核心价值观为主线，以巩固精神文明建设成果为核心，广泛开展群众性文明创建活动，进一步提升广大师生的文明素质，提高我院精神文明建设工作水平。

会议强调，做好精神文明建设工作，抓好落实是关键。《2017年精神文明建设实施方案》从指导思想、创建目标、组织领导、工作内容与分工等四个方面对精神文明建设工作进行了详尽部署，要求学院各个部门振奋精神，统一思想，提高认识，认真贯彻落实，积极认领，按时完成任务，为学院的精神文明建设做出贡献。同时，精神文明建设工作任务与部门和个人的年终考核挂钩，奖勤罚懒，促进我院精神文明建设工作稳步推进。

随后，刘盘根院长发表了重要讲话。刘院长指出，2016 年我院精神文明建设工作取得了丰硕成果，被河南省文明办评为河南省文明单位标兵。这是全院教职工共同努力的结果。我们应该珍惜成绩，再接再厉，力争取得更大的成绩。

刘院长结合我院的实际工作，提出四点要求：

一是认清形势，开创精神文明建设新局面。要深刻领悟习近平总书记在全国高校思想政治工作会议上的讲话精神。以讲话精神为指导，开展精神文明创建工作，把讲话精神融入到实际创建工作中去；以迎接党的十九大召开为契机，认清形势、树立大局意识，在大形势、大背景下来谋划今年的精神文明创建工作。

二是真抓实干，形成创建工作机制。领导重视，形成合力。各部门领导要充分认识精神文创建工作的重要性，思想上高度重视，行动上狠抓落实，要对本部门精神文明建设工作负总责；目标管理，任务考核。各部门要明确精神文明创建工作目标，列出工作任务，逐项完成，对工作任务实行考核，督促本部门的工作按时完成；领导带头，勇于担当。各部门领导要以身作则，率先垂范，做精神文明创建工作的表率，勇于担负本部门所承担的工作任务，积极行动，激励本部门工作顺利开展；及时通报，检查督促。院文明办要及时通报各部门精神文明建设工作的开展情况，表扬先进，督促落后，建立对各部门精神文明建设工作的考评机制，制定精神文明创建工作考核办法，实行制度化管理。

三是锐意创新，全面推进精神文明建设工作。丰富活动内容，与文明校园建设相结合。要结合党和国家对精神文明建设工作的新要求，开展“月评文明市民”、“我推荐、我评议身边好人”、“全国道德模范”和“河南省道德模范”候选人推荐评选等丰富多彩的创建活动；创新活动形式，与校园文化建设相结合。以“道德讲堂”活动为载体，大力宣传社会主义核心价值观。结合校选课程，打造以弘扬传统文化、社会主义核心价值观为宗旨的精品课程；找准契合点，与特色院校建设相结合。在特色专业建设的过程中，结合精神文明建设的指标，与专业实习、实训相结合。在特色专业建设中增添精神文明内涵，在精神文明建设中彰显专业特色，双管齐下，实现双赢。

四是加大宣传力度，营造良好氛围。各个教学院系，要以本次动员大会为契机，结合本部门工作实际，进行精神文明建设再动员，进一步明确任务，压实责任，形成人人抓创建的良好氛围。

（审核：王琪）